抚顺市热力有限公司招聘适合哪些人?

抚顺市热力有限公司招聘适合哪些人?

随着我国经济的快速发展,各行各业对人才的需求日益增长。抚顺市热力有限公司作为一家专业的热力供应企业,近年来在招聘方面也吸引了众多求职者的关注。那么,抚顺市热力有限公司招聘适合哪些人呢?本文将从公司背景、招聘岗位及要求等方面进行分析。

一、公司背景

抚顺市热力有限公司成立于2000年,是一家集供热、供冷、供暖、供气、供能、供热水、技术咨询、设备维修、安装、销售为一体的大型国有企业。公司占地面积约10万平方米,员工近千人,年产值达数亿元。作为抚顺市供热行业的领军企业,抚顺市热力有限公司在技术创新、节能减排、服务提升等方面取得了显著成绩。

二、招聘岗位及要求

  1. 技术岗位

(1)招聘岗位:热力工程师、设备维修工程师、电气工程师、自动化工程师等。

(2)招聘要求:

①具备相关专业大专及以上学历,热能动力、电气工程及其自动化、自动化等相关专业优先;

②有3年以上相关工作经验,熟悉热力系统、设备维修、电气工程、自动化等领域的技术;

③具备良好的沟通能力、团队协作精神和敬业精神;

④持有相关职业资格证书者优先。


  1. 管理岗位

(1)招聘岗位:项目经理、生产经理、技术经理、安全经理等。

(2)招聘要求:

①具备相关专业本科及以上学历,管理、工程、热能动力等相关专业优先;

②有5年以上相关工作经验,熟悉项目管理、生产管理、技术管理、安全管理等领域的工作;

③具备良好的领导能力、组织协调能力和决策能力;

④持有相关职业资格证书者优先。


  1. 财务岗位

(1)招聘岗位:会计、出纳、审计等。

(2)招聘要求:

①具备会计、财务管理等相关专业大专及以上学历;

②有3年以上财务工作经验,熟悉财务软件操作;

③具备良好的职业道德和职业操守,责任心强;

④持有会计从业资格证书者优先。


  1. 行政岗位

(1)招聘岗位:行政专员、人力资源专员、后勤管理员等。

(2)招聘要求:

①具备行政管理、人力资源管理等相关专业大专及以上学历;

②有2年以上行政、人力资源、后勤管理等相关工作经验;

③具备良好的沟通能力、组织协调能力和执行力;

④熟悉办公软件操作,具备较强的文字表达能力。

三、适合人群

  1. 对热力行业有浓厚兴趣,愿意从事相关工作的人员;

  2. 具备相关专业背景,有相关工作经验的人员;

  3. 具备良好的团队协作精神和敬业精神,愿意为公司发展贡献力量的人员;

  4. 有较强的学习能力和适应能力,能够快速融入公司文化的人员。

总之,抚顺市热力有限公司招聘适合具有相关专业背景、工作经验和良好综合素质的人才。公司为员工提供良好的工作环境、薪酬待遇和发展平台,期待与您携手共创美好未来。

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