在职博士是我国高等教育体系中的重要组成部分，旨在为广大在职人员提供学术进修的机会，帮助他们提升自身综合素质和专业能力。本文将详细介绍在职博士的简章内容，帮助读者了解学术进修的机会与要求。
一、在职博士的定义
在职博士是指在完成硕士学位后，仍在工作岗位上，通过参加学术研究、撰写学术论文、参与学术交流等方式，进一步深造并获得博士学位的人员。在职博士既具有学术研究的深度，又具备实践工作的经验，是我国高层次人才队伍的重要组成部分。
二、在职博士的简章内容
1.招生对象
在职博士的招生对象主要是具有硕士学位、在企事业单位、科研院所等机构工作的在职人员。此外，部分高校还针对具有丰富工作经验和突出业绩的在职人员开放特殊通道。
2.招生条件
（1）年龄要求：一般要求35周岁以下，部分高校对年龄要求有所放宽。
（2）学历要求：具有硕士学位，部分高校可接受具有本科及以上学历且具有丰富工作经验的人员。
（3）专业背景：与申请攻读的博士学位专业相关，具备一定的学术研究基础。
（4）工作业绩：具有丰富的工作经验和突出的业绩，具备较强的学术研究能力。
3.培养方式
（1）全日制培养：在职博士可采取全日制培养方式，学制一般为3-4年。
（2）非全日制培养：在职博士可采取非全日制培养方式，学制一般为4-6年。
4.课程设置
在职博士的课程设置主要包括公共课、专业课、选修课和实践环节。公共课主要包括思想政治理论、英语、计算机等；专业课主要包括本专业的基础理论、前沿技术等；选修课则由学生根据自己的兴趣和需求选择；实践环节主要包括实验、实习、论文撰写等。
5.学位授予
在职博士在完成培养计划、通过学位论文答辩后，可获得博士学位。
三、学术进修的机会与要求
1.机会
（1）学术研究：在职博士可以深入研究某一领域，提升自身学术水平。
（2）学术交流：参加国内外学术会议，拓宽视野，结识同行。
（3）职业发展：获得博士学位后，可在企事业单位、科研院所等机构担任更高层次的职务。
2.要求
（1）具备较强的学术研究能力，能够独立完成学术研究任务。
（2）具备良好的职业道德，严谨治学。
（3）具备较强的沟通能力和团队协作精神。
（4）合理安排工作和学习，确保学位论文质量。
总之，在职博士为广大在职人员提供了学术进修的机会，帮助他们实现个人价值和社会价值的双赢。了解在职博士的简章内容，有助于广大在职人员把握学术进修的机会，提升自身综合素质和专业能力。